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党建统领筑根基 凝心聚力促发展

——福建海峡银行以高质量党建引领高质量发展

2020年7月23日 上午10:29

近日,福建海峡银行被福建省金融监管局等四部门授予“2019年度服务民营企业突出贡献银行二等奖”,这是对该行近年来聚焦民营企业、服务实体经济所做努力的充分肯定。

成绩的取得与海峡银行党委着力打造的特色党建模式密不可分。在坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想指导下,海峡银行党委根据自身特点,聚焦主责主业,逐步打造出“一核二线三基四心五力”的特色党建模式,即以强化党的领导为核心,围绕二次创业和高质量发展两条工作主线,强化基层组织建设、基本制度建设、基础学习教育,实施正心、净心、凝心、暖心四项工程,提升班子领导力、团队战斗力、业务创新力、队伍向心力、发展驱动力,实现党建工作与经营发展有效融合。

制度先行

夯实党建根基

面对当前经济“提质换挡”和银行业转型发展的内外部形势,海峡银行科学研判,保持战略定力,提出以二次创业和高质量发展为工作主线,坚持回归本源,服务实体经济,深入推进差异化、特色化经营。为实现这一目标,在年初全行工作会议上,海峡银行党委明确提出要以强化党的领导为核心,以党建统领高质量发展,通过加强党建工作统一思想,凝聚人心,实现党建与业务相互融合、相互促进、共同发展,使党建真正融入企业中心工作。

为此,海峡银行党委牢固树立抓党建就是抓发展的理念,坚持问题导向、目标导向,年初党委会首个议题即是研究全年党建工作,将党建工作全面贯穿于各项工作中,并将其清单化、规范化、制度化。2018年,海峡银行修改公司章程,将党建工作纳入公司章程,让党的建设内嵌到公司治理结构中,进一步明确了党组织的法定地位,为党组织领导核心和政治核心作用的发挥提供了制度保证。与此同时,海峡银行党委进一步完善党委会议事规则,梳理规范了“三重一大”决策事项清单,明确党委的职责任务、议事范围和决策程序,同时推动董事会、监事会和经营层健全完善相关制度。

在上级党委的领导下,海峡银行党委坚持和完善“双向进入、交叉任职”领导体制。2019年末,海峡银行完成董事会、监事会换届工作,符合条件的党委班子成员通过法定程序进入董事会、监事会、经营层,董事会、监事会、经营层成员中符合条件的党员依照有关规定和程序进入党委。全面落实“一岗双责”,保证党组织有效参与重大问题决策,充分发挥党组织把方向、管大局、保落实的作用。

此外,海峡银行党委着重抓好“三基”工作,即强化基层组织建设、完善基本制度建设、加强基础学习教育。在基层组织建设上,海峡银行进一步完善总行党委-分行党委-支行党支部的三级管理架构,各异地机构党组织挂靠当地机关党工委,实行总行党委和当地党委的双线领导。该模式既强化了上级党组织的领导,又实现了党组织属地化管理,有助于加强同当地党委的联系,基层组织在政治教育、发展党员、结对共建等方面能得到当地党委更多的指导与帮助。此外,总行党委还推行党委委员挂钩基层支部制度,党委委员定期走访基层组织,设立党委委员接待日,听取基层的声音,帮助基层组织解决实际困难。

在基本制度建设上,海峡银行制定了《福建海峡银行党支部建设标准化手册》,强化党内政治生活基本制度规范化建设,让支部建设有据可依,有据可循;提高党建工作在各单位绩效考评体系中(KPI)的分值,制定《党建工作责任制考核暨达标创星工作考核标准》《全面从严治党考评量化指标》,将党建工作与业务工作同部署、同推进、同检查、同考核,实现全行党建工作与中心工作并驾齐驱、同频共振。

在基础学习教育上,海峡银行建立学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想长效机制,在“知鸟”APP开设《学习新思想》专栏,邀请福建省委讲师团成员共同学习《习近平在宁德》《习近平在厦门》《习近平在福州》三部采访实录学习心得。同时结合学习强国平台、“三会一课”、专题辅导、现场教学、结对帮学、有声党建墙等线上线下多种形式持续强化政治理论学习,引导党员干部更好地理解和把握新思想的理论原点、实践起点。

守初心 担使命

7月1日,海峡银行与市委市直机关工作委员会、市直机关东部办公区管理中心共建的有声图书馆正式亮相。有声图书馆涵盖了党的最新理论、党史知识、新思想、十九大精神等党员读物,实现了用指尖点播、用耳朵收听,随时学、随地学,使党的声音时时传递,让深学深悟新思想成为行为习惯,融入到党员干部的日常生活中。

党建为媒,共促发展。去年9月,海峡银行与海峡出版发行集团福建教育出版社共同筹建了“海峡银行·大梦书屋党建学习馆”。今年6月24日,海峡银行党委又与福建新华发行集团福州分公司党委联合组织开展“学实录·悟真理”主题党日活动,双方分别发挥本土金融服务品牌和文化主渠道主阵地优势,共同打造“书香榕城·智慧金融”特色阅读平台,推进全民阅读“七进”工作达成战略合作意向。

示范引领

凝聚全行人心

榜样的力量是无穷的。海峡银行党委通过充分发挥各级基层党组织和广大党员干部的示范引领作用,进一步凝心聚力,打造“四心”工程,即全行员工的正心、净心、凝心、暖心。今年疫情发生以来,海峡银行全力支持新冠肺炎疫情防控和复工复产工作,全行发起了为抗击新冠肺炎疫情自愿捐款活动,用实际行动表达海峡银行广大党员们众志成城、共克时艰的战“疫”决心。同时,通过成立“临时党支部”“党员突击队”“青年突击队”等措施,充分发挥党团组织在急、难、险、重任务面前的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。以“奋进的海峡我最美”“我是党员跟我上”为主题,通过具体、详实的事例和人物,积极宣传身边典型模范,使基层党组织和党员干部学有标杆、干有目标。大力推动管理人员轮岗计划,持续开展青年员工横向和纵向交流,引导和激励其到基层一线、条件艰苦、经营困难、矛盾复杂的地方和关键岗位历练,让青年干部和员工在实践中锻炼成长。通过岗位锻炼,发现人才、历练人才、打磨人才,对经过实践考验,各方面都比较成熟的优秀员工,敢于大胆选拔使用。

如何提升队伍的精气神,海峡银行在全行上下开展了三大系列活动。一是大讨论。在全行开展“提振精气神、我们怎么干”大讨论活动,向基层和干部职工问计问策,解决“虚”“僵”“躲”“拖”“腐”等不良作风问题,各级召开调研座谈会67场,征集1153条问题(建议)清单,分长、中、短期整改落实,解决了一批历史遗留问题。二是大调研。总行党委和各级党组织通过深入调研排查、深度改进提升,推动全行上下思想再解放、改革再深入、工作再抓实。三是大反思。2020年组织开展“大反思”活动,从战略高度、更深层次、更广范围深入思考转型发展之路,将大讨论、大调研的集体智慧凝聚成发展动能,科学拟定三年发展规划,发挥战略引领作用。

在“四心”工程中,净心是“正心、凝心、暖心”的前提,只有建立一支忠诚、廉洁的队伍,事业的发展才有坚实的保障。海峡银行党委结合“不忘初心牢记使命”主题教育,对全行干部员工(特别是关键少数、风险岗位及新进员工)开展专题学习、主题参观、典型案例通报及剖析等廉政警示教育,通过持续、有效的警示教育及提醒谈话,增强干部员工遵纪守规、廉洁自律及自我保护意识,做到知敬畏、守底线。持续推进日常监督检查的清单化、标准化,构建权责清晰、风险明确、信息互通、预警及时的廉政风险防控机制。强化执纪问责,对存在违规违纪行为及侵犯群众利益的单位或个人,按照党内法规和行内制度坚决予以党纪处分或问责。涉嫌违法的,移送有关机关查处。对受到错告、诬告的干部员工予以澄清,对错告、诬告者给予相应处罚。树立正确的投诉举报导向,为干事者鼓劲、为担当者撑腰,营造干事创业、风清气正的良好氛围。

守初心 担使命

今年五四青年节,海峡银行永泰支行团支部荣获福建省五四红旗团支部称号,福清分行林孝铨荣获福建省金融青年五四奖章,自贸区福州片区分行朱雅婷荣获福建省金融优秀共青团员,其他机构共获得社区市级团属荣誉共8项。

七一建党节,海峡银行启动了“听·见”初心系列庆祝活动,以重温入党誓词、联合主题党日、革命诗词赏析、参观爱国教育基地等方式,进一步激发全行爱国爱党热情,凝聚二次创业的奋斗力量,推动全行实现高质量发展。 

服务大局

激发各项活力

这次疫情防控斗争是对各级党组织领导班子和党员干部队伍建设水平的考验。疫情发生以来,海峡银行党委在福州市委市政府的坚强领导下,充分发挥地方法人银行的作用,不折不扣落实中央、省委、市委关于支持企业复工复产的各项决策部署,发挥班子领导力、团队战斗力、队伍向心力、业务创新力、发展驱动力的五力精神,成功经受住了疫情带来的冲击。

在疫情发生阶段,海峡银行党委高度重视,认真部署,总行党委及各级党组织作为防控第一责任人,压紧压实责任。坚决贯彻中央及省市各级决策部署,打好疫情防控攻坚战。总行成立了疫情防抗工作领导小组,各分支行成立了18支抗疫青年突击队,发动近千名青年员工积极参加社区志愿抗疫工作。对落实疫情防控工作不到位的机构进行通报批评。向福州6家抗疫医院捐赠金额总计123万元,得到市委市政府褒奖致谢。

在复工复产阶段,海峡银行量体裁衣研究制定配套政策措施,持续加大信贷支持、创新金融产品、下调贷款利率、提升服务质效,总计利用专项货币政策工具超过50亿元,在全省中小法人机构中排名第一;针对授信3000万元以下的民营企业专门推出“复产贷”产品,并制定支持小微企业复工复产专项贴现政策,优化“榕E贴”线上贴现产品,对符合再贴现政策的涉农、民营小微票据实行专属定价,推动业务快速落地;以核心企业信用为切入点,坚持以点促链,不断提升产业链金融服务。今年上半年,海峡银行供应链e融资为163家链属企业投放10.52亿元。截至6月末,普惠小微贷款余额290.35亿元,较年初增加30.86亿元,增速11.89%,高于各项贷款增速1.91个百分点;贷款户数1.97万户,较年初增加1122户,完成半年度普惠小微“两增”目标。

同时,结合福州市“双百双千”增产增效行动,海峡银行进一步强化省会排头兵意识,充分发挥地方银行作用,全力抢抓大好时机,加快业务发展,服务省会经济建设,截至6月末,全行已审批“双百双千”企业贷款59户,金额39.46亿元,已完成放款17亿元。

守初心 担使命

福州晋安支行党员先锋队、青年突击队队员紧跟政策导向,积极关注客户资金需求,在了解到某市属国有集团旗下两家企业遇到资金紧缺情况,开启服务“加速度”,仅用两周就完成3亿元授信业务落地,赢得了客户高度的赞赏。

福州台江支行党支部书记洪丹带队走访福州市某国企,了解企业经营情况和融资需求,按下服务“快捷键”,第一时间为企业发放7000万元流动资金贷款,满足企业经营资金需求。

树高千尺,根植沃土。唯有培土固根,筑牢党建根基,才能枝繁叶茂,高质量发展才有坚强保证。海峡银行党委将继续认真落实《中国共产党国有企业基层组织工作条例》,充分发挥党委领导核心作用和党建引领作用,进一步把党建优势转化为全行二次创业发展和服务地方经济发展的优势,扎实做好“六稳”工作、落实“六保”任务,坚守“服务地方、服务小微、服务市民”的定位,守好主责、专注主业,为地方经济高质量发展提供高质量的金融服务。

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