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为企业聚人心 为员工谋福利

——建行代发工资

2018年10月16日 上午9:16

每到发工资的日子,是员工最开心的时候,却是财务小陈最忙碌的时候。

因为公司规模不大,之前一直采用原始的工资发放模式,核对工资、做报表,环节多流程长,发放不及时员工还得抱怨,还要跑网点,费时又费力。不过,近期到发工资的日子,小陈却轻松惬意起来。

“我的职场妙招就是建行代发工资服务,方便企业的同时还能为员工带来更多专属福利,真是省心不少呢!”

企业更省心

“选择建行代发工资服务,最重要就是签约方便,财务操作简单,而且建行作为国有大行,网点多渠道全。”小陈点赞道。

据了解,建行企业网银客户可申请网上银行代发工资、代理报销等代发代扣业务,有效地减轻企业会计人员的工作量。不仅如此,对于员工庞大的企业还可选择企业网银批量代发工资。

“为让更多企业享受代发工资便利,建行还推出公司代发人数在10人(含)以上的,还可减免代发手续费,同时,代发工资批次达6笔(含)以上的,还可减免下一年度的企业网银服务费。”建行福州城东支行相关负责人介绍。

高管专享增值

在这个独具个性的时代,建行代发工资服务将传统的薪资代发业务赋予了更多的服务内涵,为代发单位精英和高管提供专享增值服务,让企业精英和高管体验来自建行的关爱和福利,不断增强企业员工归属感、凝聚力,帮企业留住人才。

高管专享增值服务包括:每年建行都将入驻企业开展代发工资座谈会;优先推荐企业高管办理小微快贷业务,最高额度可达200万元;推荐升级为建行私人银行客户,享受建行私人银行客户的一系列专属尊享服务;同时建行还将不定期举办各类投资论坛等。

员工有福利 薪上加薪

“自从用了建行代发工资服务,公司员工对我们财务部更是赞不绝口,为员工们谋了不少福利。”小陈自豪道。

建行特别为代发工资客户提供定制专享服务,包括推出专享理财产品,并定期举办理财沙龙;特色“快贷”融资通道,最快一分钟到账;房贷、车贷、装修贷等服务更便捷。

同时,建行代发工资客户可以减免开卡工本费、小额账户管理费、银行卡年费、短信通知费等费用,无形中省了一笔小费用;也可以代缴水、电、煤气费、手机话费等日常消费;信用卡还可绑定工资卡自动还款,服务更便捷。

 
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